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aprenda cómo evaluar, medir, cuantificar lo planificado, lo que está en proceso y lo realizadoaprenda ? a desarrollar nuevas formas organizativas que maximicen la coordinación interfuncional de las distintas actividades internas y de los equipos y que, además, la liguen estrechamente a las de los proveedores y a las de los clientescómo planificar los recursos empresariales25 presentación de la novena ediciónel entorno empresarial? los sistemas de planificación de recursos empresarialeslos sistemas de planificación del desarrollocreatividad e innovacióntécnicas para controlarplanificación de las inversiones en equipos e instalacioneshoy son los consultores los que diseñan, implementan y ponen en funcionamiento nuestras empresas; nosotros debemos saber, conocer los conceptos básicos sobre gestión, sobre las decisiones que toman ellos y que nosotros aceptamos? busca la valoración cualitativa y/o cuantitativa, ya que las empresas necesitan más valoraciónobjetivos de la economía de personalrelaciones con la sociedad183 bibliografía419 capítulo 11estilos de dirección419 bibliografíadecisiones en certidumbreno es un libro de modas, es un libro que recoge lo consolidado, lo aplicable y que, a veces, todavía no lo hemos hecho nuestro203 actividadesel porqué del fracaso de las actividades empresarialesfuentes de financiación fuera de balancela previsión en la empresatécnicas de previsiónlas políticas de la empresa23 presentación de la octava edicióndecisiones financierasdecisiones de inversiónla organización horizontalfases de la planificacióndimensión de la empresa y de la explotaciónplanificación de las necesidades de materialestipos de interés nominal y tipos efectivos de interés¿cómo medir la dimensión?? a diseñar e implantar un sistema de control de gestión17 presentación de la tercera edición531 bibliografíaformas de acceder a la actividad empresarialde la actuación del departamento de comprasrealmente creo que usted, futuro emprendedor, debe seguir su proyecto singular y único, y no tirar la toallapremisas de la planificaciónevolución histórica de la empresa476 actividadesdecisiones de personalelección de la forma jurídicaproceso de elaboración de decisiones65 bibliografíasistemas de planificaciónautoridad, poder y delegacióncategorías de inversiónreglamentación por la autoridad monetariala dimensión óptima de la empresa? intenta incluir las principales novedades que le ayuden a gestionar y a aplicar el conocimiento con rigor y métodolos sistemas de planificación de recursos empresarialesfondos ajenos o mixtos en balance531 decisiones funcionales o sectoriales en la empresa capítulo 14situación financieraconozca ? el concepto, contenido y objeto de la economía de la empresael diseño de estructuras clásiconuevos modelos organizativosfuentes de financiación propiadiseños organizativos modernosconceptos y análisis previosdecisiones en incertidumbre18 presentación de la cuarta edición? calcular los tipos de interés efectivo y nominal de una operación359 bibliografíay siempre le quedará aprender de los erroresenergía, materias primas y auxiliaresen este libro encontrará respuestas381 capítulo 10cómo crear y hacer funcionar una empresa mantiene en una constante expectativa y en la creatividadlos modelos heurísticos529 actividadeslos objetivos empresarialesconclusiones y recomendaciones sobre los métodos de inversióncómo crear y hacer funcionar una empresa actividadesmodelo de lorie-savageconcepto, contenido y objeto de la economía de la empresaacciones pioneras: sus clasesa quién va dirigido este libro está dirigido tanto a emprendedores y empresarios como a estudiantes y profesores del área de administración de empresasla vida de las empresasha de ser irrepetibleprevisiones a efectuardecisiones de aprovisionamiento240 actividadesformas de planificar559 actividadescómo implantar un sistema de informaciónmétricas de medición económica de la empresasituación comercialmotivaciones para crecernuestra empresa es singular, es única, no es como las calles anodinas de nuestras ciudades en las que se están convirtiendo nuestras antiguas calles con su gran personalidad, ahora los olores, la estética, la presentación de la tiendas no nos permiten disfrutar de entornos maravillosos y singulares, como único es cada ser humano y nosotros nos vestimos, actuamos, decidimos, hacemos, pensamos a nuestra manera, por lo que nuestra empresa también es un ser singular que se ha de ajustar a nuestra manera de ser, de pensar, de ver, de hacercualidades para ser empresariocómo crear y hacer funcionar una empresa - 9ª edmétodo dinámico del pay-off181 actividadesla organización empresarial o estructural simpley cuando usted haya conseguido un sueño, vaya por otro311 bibliografíadilemas organizativos21 presentación de la séptima edicióntablero de direccióndiseños organizativoslos medios: programas y presupuestosincidencia y dimensión de la planificaciónriesgo de interés y riesgo de cambioviabilidad de la empresadecisiones tomadas en situación de riesgodesarrolle organizaciones más racionalesdiseño de sistemas de informaciónorganización y administración: concepto y contenidoconozca métodos para la toma de decisiones561 bibliografíala estructura de la empresatipos de liderazgo20 presentación de la sexta ediciónconcepciones sobre la naturaleza y el origen de la autoridad359 ii parte decisiones estructurales y sectoriales decisiones estructurales o de puesta en funcionamiento capítulo 9comunicación e informaciónsituación de la empresageneralidades y aspectos esenciales del controlcriterio de selección del vcd y tirfactores a considerar en el análisis de inversionescómo medir la tasa de crecimiento de una empresala tecnología de la informaciónla determinación de los fines empresarialesmétodo de las anualidadesorganización de la planificaciónla ideología y la organización misionerael empresario desde un punto de vista teóricoanexo matemáticodecisiones de dimensión y crecimientointerpretación de la inversión en la empresala organización diversificada o forma divisionallas fuentes de financiación de la empresade un pentágono a un más allá de las siete configuracionesdesde el punto de vista de la teoría económicael diseño y el establecimiento de la estructura358 actividadesel sistema de información de personalpara continuar hasta el siguiente proyecto248 bibliografíapartes fundamentales de una organizaciónla organización como sistema de flujosesta nueva edición busca atraer a tantas personas que, ellas solas, han de dar solución a sus problemas del día a día, a pagar sus facturasprincipios generalesla función y la organización de la política de personal de la empresaconcepto de empresa19 presentación de la quinta ediciónla programación lineal y el método del transportela formación de equipos125 actividadesanálisis de la situación de una empresadiseño e implantación de un sistema de control de gestiónsiempre estamos trabajando en el próximola organización en redconcepto y clases de decisióncuando se crea una empresa hay muchas inquietudes que se aproximan a nuestra mente: ¿la idea es viable?, ¿quiénes serán mis clientes?, ¿cuánto comprarán?, ¿qué precio he de poner a mis productos y/o servicios?, ¿qué costos?, ¿qué inversión?, ¿dónde?, ¿cuándo generaré ingresos suficientes para cubrir los costos?, ¿seré el líder?, ¿crearé la empresa yo solo?, ¿qué identidad le damos?, ¿qué forma jurídica?, ¿qué decisiones he de tomar?, ¿sobre qué? todo esto está en su mente, pero sobre todos estos aspectos usted ha de tener un criterio, un conocimientoevolución y crecimiento de las organizacionessímbolos utilizadoslos factores de contingenciala política y la organización políticadecisiones de localización? preparar las posibles estrategias empresariales de crecimiento y, por consiguiente, de determinación de la dimensiónel producto o serviciomodelos de actuación y factores que impulsan al hombre en su trabajo508 capítulo 13562 capítulo 15508 bibliografíala responsabilidad social de la empresala planificación de necesidades de material actual381 bibliografíalos mecanismos de coordinación¿qué hacen los directivos?los sistemas de información de la empresala organización innovadora o adhocraciamodelo federalistatipos de innovaciones203 bibliografíala organización creativa virtual342 bibliografía15 presentación de la segunda edición126 bibliografíacómo crear y hacer funcionar una empresa anexosautores: gil, maría de los ángeles; giner, fernando páginas: 700 isbn: coedición: alfaomega, esicla organización profesional o burocracia profesionalla mejora del trabajo del directivoelementos calculatorios a considerar en el cálculo de inversiones418 actividadesno hay lugar para el aburrimientointroducción y concepto? a identificar las formas jurídicas y el entramado burocrático para poder constituir una sociedadla dirección de la empresala economía de la empresala toma de decisiones de inversión en la realidad cotidiananuevas formas de dotar de estructura de capital a la empresatipos de autoridadplanteamiento empresariala modo de conclusióndesarrolle sus habilidades para ? distinguir las diversas categorías de inversión e interpretar su incidencia en la actividad de la empresa y en sus estados contables; así como saber cuándo una inversión es viablela profesionalización a todos los niveles organizativos internos y externos; de todas las personas, y de toda actividad que se lleve a cabo en una empresateorías x, y y zapelamos a su conocimiento, iniciativa, capacidad para el cambio, al pensar, al hacer, al sentir, a la creación, a la búsqueda de una propia vida profesional dignael empresario en la prácticadiferentes conceptos de empresala organización maquinal o burocracia maquinalcómo crear y hacer funcionar una empresa 6100 bibliografíaestrategias de adaptación de la empresa66 i parte configuración de la empresa capítulo 1cómo reiventar nuestras empresasla planificación sucesivarecrear, valorar, medir, decrecer, crecer, personalizar, flexibilizar, etcteorías de la empresa