Profesional en administracion de empresas

Listado profesional en administracion de empresas

  • Experiencia y profesionalprofesional en administracion de empresas ofrece los servicios de administración de consorcios y barrios privados

    Argentina

  • administracion de empresas 2 - derecho civil alejandra mariel maligonico universidad catolica de salta - subsede de buenos aires - gendarmeria nacional - departamento de educacion no presencial - buenos aires - paginas derecho

    $ 160

  • Independencia 1819 1ºpiso administración de empresas calidad de atención y servicio al cliente comercio electrónico control de calidad (normas iso) dirección y desarrollo de equipos de trabajo empowerment: motivación y liderazgo entrevista de venta y contacto telefónico equipos de protección personal señalización en la construcción gestión de quejas y reclamaciones y mucho máseducentro mar del plata av

    Mar del Plata (Buenos Aires)

    $ 1

  • Servicio profesional en administración de consorcio y urbanizaciones modernas – titulo terciario expedido por el instituto liga del consorcista de la propiedad horizontal
    somos un equipo de profesionales (abogado, maestro mayor de obras, administrador), que nos complementamos para brindar un servicio integral
    - gestión contable del consorcio
    - desarrollo de un buen plan de actividades / trabajo
    - nuestros servicios tiene un importe que oscila entre los $ 800 y $1200 por unidad funcional
    - representación legal del consorcioofrecemos eficacia, comunicación permanente con el consejo de administración y ponemos a disposición de los propietarios el control de la documentación, liquidación de expensas clara y sencilla
    - seguimiento de reparaciones necesarias a cargo del consorcista y visitas programadas
    - gestión de los seguros obligatorios del consorcioadministramos un número limitado de edificios lo que nos permite generar un vínculo personalizado entre administradores y propietarios
    - gestión de cobranzas de punitorios a morosos
    - buena comunicación con los propietarios
    - usar la tecnología para facilitar la gestión administrativa (expensas, contabilidad, cuentas claras)
    - conocimiento y actualización de las normas y leyes

    - rendición de cuentas anual clara y debidamente documentada

    - reglamento de propiedad horizontal y cada vez que resulte necesario, vigilamos de forma rigurosa y precisa el cumplimiento de los reglamentos

    Argentina

    $ 800

  • Soy master en dirección de empresas con una importante experiencia en gerenciar empresas medianas y pymes

    Salta (Salta)

  • Ideal para uso profesional[retasado] hermoso monoambiente amoblado apto profesional en lofts de la bahía de nordelta 42m2 cubiertos monoambiente moblado, ubicado en un segundo piso, con tres divisiones para consultorios pequeñosbaño completo, muy espaciosos, con bañeraexpensas: 0 ref#907890 precio: 110000tiene cochera techadacocina con kichinet, heladera frigobar, alacenas y muebles de bajo mesada

    Argentina

    $ 110000


  • solicitamos:
    profesional universitario, preferentemente ingeniero agrónomo, licen administración de empresas o carreras a afines
    • experiencia de 3 a 5 años en el área comercial y en empresas agroindustriales liderando equipos de trabajoadministración agropecuaria, lic
    • gestionar su equipo de trabajo y acompañar su desarrollo
    • manejo office y sistema algoritmo (preferentemente)
    • serán valoradas las competencias como liderazgo, negociación, capacidad de planificación, resolución de conflictos y trabajo en equipo
    lugar de trabajo: salto-bs
    • elaboración de informes periódicos, manejo de indicadores y exposición de resultados a la gerencia comercialo con disponibilidad para reubicarse (excluyente)
    • coordinar visitas, identificar desvíos y plantear nuevas propuestas sobre la estrategia comercial(preferentemente en puestos similares)
    • conocimientos administrativos / contablessus desafíos serán:
    • desarrollar la zona comercial de saltogestionar la cartera de clientes actual y buscar nuevosefectuar análisis de cada unidad de negocio, identificar oportunidades de mejora

    Salto (Buenos Aires)

    $ 1

  • En administración de empresas graduado con conocimiento en las normas: bcra, niif, ifrs y soxlugar de trabajo: cababuscamos contador o licpara big four de primera linea, estamos búscando un jefe de auditoria externa con experencia en rubro bancase valorará haber liderado equipos, coordinado tareas, manejo de fechas deadline con clientes (cierres trimestrales y anuales) y este actualizado con herramientas tecnologicas para procesamiento de datos e informaciónse ofrecen interesantes condiciones de contratación, proyección y beneficios

    Argentina

  • Decoud es un profesional en administración de consorcios, edificios con amenities, subconsorcios y conjuntos inmobiliariosesta matriculado en el registro público de administradores de la ciudad autónoma de buenos aires y ofrece sus servicios profesionales en los barrios de san telmo, barracas y puerto maderoel incumplimiento de la normativa del nuevo codigo civil y comercial de la

    Argentina

  • Apto uso profesionalmuy lindo monoambiente al frente de grandes dimensiones apto uso profesional en edificio de categoria con vigilancia las 24 hs, a mts de avdueño propone en caso de inversion quedarse como inquilino y pagar el contrato por adelantado!!se deja constancia que los m2 son aproximados, al igual que las medidas parciales de los ambientes, y el valor consignado de las expensas mensuales esta sujeto a verificacion y/o ajustes, el precio del inmueble puede ser modificado sin previo avisose ingresa por un hall de entrada con buen placard, el baño es completo con bañera, todos los pisos flotantes (menos baño) y balcón aterrazado al frente con protección de mallaortiz con infinidad de medios de transportehermoso edificio con vigilancia 24 hs, gran sum con cocina equipada, 2 baños/vestuarios, piscina con jardín/solarium, laundryexquisita unidad!!! en privilegiada ubicación!!!!unidad ideal para uso propio o inversion!!fotos de caracter no contractualla unidad es toda eléctrica, con equipo split frío/calor, cocina integrada con muebles completos, anafe eléctricocorrientes y subte b, 1c

    Villa Crespo (Capital Federal)

  • Diseño webel objetivo de esta capacitación es brindarle al alumno una formación completa y profesional en técnicas de creación y diseño de p

    Argentina

  • Espectacular monoambiente de grandes dimensiones apto uso profesional en edificio de categoria con vigilancia las 24 hs, a mts de avla cochera (ideal para la zona por la gran afluencia de vehículos y escasés de cocheras) es en subsuelo y es fija, se accede por ascensor montacarga, es muy cómoda y cabe un auto grande o camionetase deja constancia que los m2 son aproximados, al igual que las medidas parciales de los ambientes, y el valor consignado de las expensas mensuales esta sujeto a verificación y/o ajustes, el precio del inmueble puede ser modificado sin previo avisoincluye la cocheraexpensas: 8400 precio: 138000hermoso edificio con vigilancia 24 hs, gran sum con cocina equipada, 2 baños/vestuarios, piscina con jardín/solarium, laundryexquisita unidad!!! en privilegiada ubicación!!!!fotos de caracter no contractualla unidad es toda eléctrica, con equipo split frío/calor, cocina integrada con muebles completos, anafe eléctricoortiz con infinidad de medios de transporte, en una de las mejores cuadras de villa crespocorrientes y subte b, 1cse ingresa por un hall de entrada con buen placard, el baño es completo con bañera, todos los pisos flotantes (menos baño) y balcón aterrazado al contrafrente, con vista a jardines y piscina (ideal contrafrente por no recibir los ruidos de la calle en esta zona)valor de las expensas $ 8

    Villa Crespo (Capital Federal)

  • También es interesante para los profesionales relacionados con las tareas de la administración de empresas para su formación continua, porque tiene un enfoque práctico que permite su aplicación inmediatasu orientación práctica se evidencia en que todos los capítulos se inician y se terminan con un caso real y todas las teorías y conceptos se explican apoyándose en casos y ejemplos de empresasdado que administrar una organización implica dirigir, planear, organizar y controlar, este texto se ocupa de estas cuatro tareas y lo hace teniendo en cuenta que el mundo de la empresa está en un continuo cambioproporciona los elementos necesarios para complementar cursos o capacitaciones a distanciasu objetivo es presentar las materias que deben conocer los gerentes y muchos de los empleados de toda organización, cualquiera que sea su tamañocon una orientación práctica y basado en un enfoque por competencias, se convierte en una herramienta que coadyuvará al desarrollo de habilidades, destrezas y actitudes en los estudiantes que cursen las asignaturas de administración, fundamentos de administración, introducción a la administración y asignaturas similarescon numerosos ejemplos en organizaciones latinoamericanas, esta obra plantea las principales funciones de la administración en las organizaciones que se encuentran en un mundo globalizado y en continuo cambio¡es una obra única en su género! aprenda las funciones de la administración en una organización inmersa en un entorno cambiante mediante una perspectiva práctica y un enfoque por competencias que se basa en ejemplos de las principales organizaciones latinoamericanasenfoque por competencias con casos latinoamericanos autores: mochón, francisco; mochón, maría del carmen mochón, marta; páginas: 564 isbn: editorial: alfaomega el contenido de un curso de administración está hoy día ya bastante estandarizadodiseñado para emplearse como texto básico, su contenido es útil para aquellos que quieran tener un primer acercamiento a la administración, ya que utiliza un lenguaje sencillo, concreto y con numerosos casos y ejemplosponga en práctica los saberes adquiridos mediante actividades, casos de estudio y material de apoyo que se encuentra en la página web del libroademás, después de la presentación de cada concepto se introduce una sección, ?para poner en práctica?, donde expresamente se le pide al estudiante que bien individualmente o con algunos compañeros realice alguna actividad o responda a algunas preguntaslos rasgos diferenciadores de este libro, además del método de enseñanza por competencias ya comentado, son su marcada orientación práctica y un enfoque latinoamericano

  • De empresas consúltenos por abonos mensuales **** desde 3399administración gralapoyo laboral y asistencia técnica laboral, legal y contableauditoria e inspeccionesservicios ds 1127885380control a contratistas y proveedores evaluaciones de personal asesoramiento y capacitación búsquedas selección e informes laborales y personalesse liquidan diversos convenios uocra, empleado de comerció, maestranza y personal de encargados de edificioservicios para empresas, pymes y contratistas liquidaciones de sueldos * mensuales * quincenales * liquidación de cargas sociales - sindicatos y mutuales * altas y bajas afipinformes en general estadísticas, costos y presupuestoshasta 10 empleado mensuales*** se realizan trabajos específicos

    Flores (Capital Federal)

  • Pesos 2500)
    cursos presenciales (únicamente a empresas ya establecidaspara fidelizar clientes
    6sistema de facturacion: e-resto-masi-rest- míster-comanda – oasspara el cuidado de los costos ocultos en cadena de frio, inventarios valorizados etcy bonificaciones
    10félix viana
    consultor experto en administración estratégica gastronómica
    dirigido a: propietarios- emprendedores con proyecto desde”0”- chef- encargados- sub-gerentes-supervisores- responsables de compras-o -gerente” junior” que quieran incorporar conocimientos adaptados a esta nueva modalidad de caos económico
    restaurantes- plantas de elaboración- catering institucional- salones de fiestas- tenedores libres- cervecerías-
    al finalizar sus estudios el egresado de este programa obtendrá los conocimientos sobre técnicas- y procedimientos necesarios, para liderar y llevar adelante con éxitoadministracion: implementación del sistema administrativo y financiero, (fácil de entendersalon: armado y manejo de salón, manejo de libro de reservas, y recepción, manejo de tiempos de servicios, trato con el cliente, bajada de carta, tipsde aplicar y de auditar), con indicadores claves que le informa casi en tiempo real de costos y rentabilidades brutas , y de esa forma poder tomar medidas antes que el problema afecte la calidad y rentabilidad
    2desarrollo de proveedores, análisis de costos, frecuencias de pedidos control de calidad, recepción y almacenamientocarga de códigos y precios, carga de sectores de ventas
    9bpm alimentariaprecios carta de a & b, este ítems, es muy importante, en este curso aprenderás la técnica para encontrar el equilibrio de costos de tu restaurante, según el perfil y ubicación
    8marketing: cómo hacer que vuelva el cliente, magen (perfil del negocio), plan de ventas salón, take-away – plataformas- etc% asignados para a & bplan de estudio
    curso de administración de restaurante

    modalidad – online-
    incluye material de estudios con certificado de asistencia s/c
    numeros de horas: 2 horas por modulos
    totales de horas 18 (costo x hora de cursomáquinas y productos: café, gaseosas, vinos, etcsu propio proyecto, gerenciar todo tipo de gestión gastronómica o trabajar como asesor
    modulos del curso:
    1cocina: fichas técnicas de producción (formuladas), organización de (misanplas), pre-producción, producción y despacho, manejo de tiempos en cocinasin costo, contactos con proveedores de : sistema de facturación, proveedores de almacén, cervezas artesanal, café, alimentos y bebidasproveedores: técnicas para negociar con proveedores para conseguirplus agregado al cursodiseño de la carta: según tipo de gestión donde vayas a aplicar el conocimiento adquirido en este curso (restaurante, catering, alimentación institucional, eventosrrhh: saber” en qué momento y de qué forma hacer la selección de personal, qué % de la venta se asigna la masa salarialimpartida por “cocina cuidada” el certificado de bpm lo extiende “cocina cuidada (es opcional)
    5o proyectos desde “0” consultar)
    impartida por

    Argentina

    $ 2500

  • Vendo libro administración 10ma edición coulter para estudiantes de las carreras de administración de empresas, comercialización y cpn

    San Miguel de Tucumán (Tucumán)

    $ 900

  • •armado de planes de cuentas •implementación de sistema de gestión requisitos: •contar con 5 años de experiencia en puestos similares dentro de empresas de productos•asegurar la correcta ocurrencia y registración de los procesos de cada área(no excluyente) •buenas relaciones interpersonales lugar de trabajo: monserrat, caba•contar con experiencia y manejo en administración de ventas masivas por plataformas onlinela búsqueda se orienta a candidatos que cuenten con amplios conocimientos y experiencia en procesos de todas las áreas que integran una empresa de productos industriales; compras, abastecimientos, ventas, distribución, pagos, entre otros•control y gestión financieroestablecer controles por oposición que corresponden en cada casoserán sus principales responsabilidades: •manejo de la contabilidad de la compañianos encontramos en la búsqueda de un jefe de administración para empresa de productos industriales ubicada en monserrat•estudiante avanzado o graduado de carreras economicas

    Argentina

  • La búsqueda se orienta a perfiles que cuenten con experiencia mayor a 5 años en posiciones similares dentro de empresas de productos (retail)serán sus responsabilidades la carga de clientes, condiciones, pedidos y remisión, gestión de devoluciones, reclamos, atención generalizada de clientes, entre otraslugar de trabajo: belgranopara importante empresa de maquinaria y herramientas industriales ubicada en belgrano nos encontramos en la búsqueda de un jefe de administración de ventases excluyente haber trabajado con productos que requieran de logística y distribución y contar con experiencia en manejo de equipos de trabajose valoraran aquellos perfiles que cuenten con manejo de sistemas de gestión y tengan conocimientos de contabilidad y administración

    Argentina

  • Clases particulares zona pilar licenciada en administración de empresas con experiencia docente universitaria y terciaria administración / rrhh uba / usal / unlu / u austral

    Pilar (Buenos Aires)

  • Software para administración de empresas lionnet un software desarrollado con la tecnologíanet y bases de datos mysqlfunciones de venta, clientes stock y finanzascomponentes que garantizan confiabilidad, estabilidad y escalabilidadtodo con pantallas claras sin demasiados adornos para no distraer del verdadero objetivo, vender y dar la mejor atención al cliente

    Eldorado (Misiones)

  • Experiencia en empresas de segurosmanejo de grupos, gente a cargogradudado/a de las carreras: administración de empresas, ingindustrial o afinesconocimiento de idiomasla misión de la posición es aseguridad la calidad del servicio, mejorar procesos, gestionar proyectos e indicadoresse valorará: - estudios en pmi, agile, scrum, etcpara importante empresa multinacional del rubro seguros, buscamos un jefe de gestión operativa y de proyectos

    Argentina

  • Conozca sobre las responsabilidades de los profesionales relacionados en forma directa en el cuidado de la salud y de sus funciones principales, roles, responsabilidades y competencias desde el punto de vista directivo y operativoen una unidad de atención médica más que en ningún otro centro de trabajo el trabajo en equipo es primordial para conseguir de forma efectiva las metas propuestas, sobre todo porque gran parte de las actividades de atención médica y cuidado de la salud implica la participación de diferentes disciplinas por ello se incluye un capítulo en el que proponen diferentes métodos de administración de equipos de los profesionales de la salud4 iantrogenia historia causas de iatrogenia iatrocidio 190 resumen 191 preguntas de discusión 1914 focalización administrativa: unidades, equipos de trabajo y organización 8 1administración de hospitales y servicios de salud autores: arellano díaz, javier; cervantes, y otros páginas: 220 isbn: editorial: alfaomega en el siglo xxi están ocurriendo grandes transformaciones en el mundo de los servicios de salud5 papel del directivo en la administración del talento 9 16 papel del directivo en el aseguramiento del alto desempeño papel del directivo en la planeación de la sucesión papel gerencial en las políticas del cuidado de la salud 14 contenido resumen 15 preguntas de discusión 15 objetivos de aprendizaje 18 introducción liderazgo versus gerencia seguidores modelos contemporáneos de liderazgo inteligencia emocional liderazgo auténtico liderazgo inspiracional liderazgo en la diversidad liderazgo servicial estilos de liderazgo competencias de liderazgo protocolos de liderazgo cuerpos de gobierno barreras y desafíos responsabilidad ética los líderes mirando hacia el futuro 31 resumen 31 preguntas de discusión 32 objetivos de aprendizaje 34 introducción el campo del comportamiento organizacional la contribución del comportamiento organizacional a la administración temas clave en el comportamiento organizacional problemas de comportamiento organizacional en organizaciones de salud cómo el pensamiento influye en el comportamiento organizacional percepción y pensamiento 40 administración de hospitales y servicios de salud – arellano alfaomega xii | contenido _________________________________________________ 33 sociedad de sistemas de administración e información del cuidado de la salud (himss) retos en la adopción de sistemas clínicos el futuro de las tecnologías de información de la salud: la visión de un sistema de salud americano integrado el impacto de las tecnologías de información en el administrador médico 123 resumen 124 preguntas de discusión 125 objetivos de aprendizaje 128 introducción ¿qué es la administración financiera y por qué es tan importante? estatus fiscal de las organizaciones de salud gobernabilidad financiera y estructura de responsabilidades gestión de reembolsos por terceros pagadores principales métodos de pago utilizados por planes de salud privada para el reembolso a proveedores principales métodos de pago utilizados por medicare y medicaid para el reembolso a proveedores reembolso a los proveedores por los pacientes con pago por cuenta propia y las personas sin seguros médicos control y contabilidad de costos clasificación de costos asignación de costos determinación de cosos análisis de rentabilidad fijación de costos otras determinantes para la fijación de cargos y precios gestión de capital de trabajo los propósitos de trabajar con gestión de capital los problemas en la gestión de capital de trabajo en el ámbito del cuidado de la salud administración de cuentas por cobrar pasos importantes en la gestión de cuentas por cobrar la gestión de materiales e inventario importancia de la gestión de materiales principios básicos de la gestión de materiales tipos específicos de presupuestos 151 administración de hospitales y servicios de salud – arellano alfaomega _________________________ administración de hospitales y servicios de salud | xv 8áreas tales como la tecnología de la información, registros médicos informáticos y el uso del internet son algunos de los elementos que conforman el nuevo campo del cuidado de la saludlos fundamentos de administración aplicados a los servicios de salud, por medio de conceptos como dirección y temas relacionados con la operación como manejo de grupos, el desempeño y manejo organizacionalobjetivos de aprendizaje introducción 1las innovaciones que se introdujeron en los años noventa han creado efectos acumulados que se irán transformando y mejorando por el continuo progreso tecnológico en la medicinaestos roles o posiciones administrativas se encuentran en la mayoría de las instalaciones para el cuidado de la salud como hospitales, asociaciones médicas e instituciones médicas, tanto públicas como privadas4 importancia de la presupuestación de capital 153 resumen 155 preguntas de discusión 156 objetivos de aprendizaje 158 introducción aplicaciones de la administración de recursos humanos factores ambientales que afectan la gestión de los recursos humanos asumir a los empleados como fuerza que mueve el rendimiento organizacional funciones clave de la gestión de recursos humanos planeación de la fuerza de trabajo/reclutamiento análisis de los puestos de trabajo planeación de la fuerza de trabajo estableciendo las descripciones de puestos reclutamiento, selección, negociación y contratación de nuevos empleados publicidad entrevista, selección, negociación y contratación orientación conservación de los empleados retención y comunicación con empleados capacitación y desarrollo administración de compensaciones y beneficios compensación beneficios programas de asistencia a los empleados desarrollo de liderazgo 179 resumen 180 preguntas de discusión 181 objetivos de aprendizaje 184 introducción ética médica y relación entre colegas ética médica y honorarios médicos deontología médica 186 administración de hospitales y servicios de salud – arellano alfaomega xvi | contenido _________________________________________________ 10las tecnologías médicas y del cuidado de la salud están impactando de manera significativa la forma de administrar y proveer estos servicios2 teoría x y teoría yel papel de las suposiciones percepción sesgos cognitivos teoría de la expectativa teoría de la atribución esquemas modelos mentales proporcionando sentido en las organizaciones gestión y aprendizaje como trabajar con el pensamiento para resolver problemas comunicación resolución de problemas 54 resumen 56 preguntas de discusión 56 objetivos de aprendizaje 60 introducción planeación estratégica misión formulación de la misión categorías de análisis para la planeación estratégica análisis foda ejemplo de análisis foda 71 resumen 71 preguntas de discusión 72 objetivos de aprendizaje 74 introducción evolución de la mercadotecnia de los servicios de salud ¿qué es la mercadotecnia? componentes clave en el concepto de mercadotecnia mercadotecnia social o mercadotecnia relacionada con causas sociales el proceso estratégico de la mercadotecnia entendiendo la administración de la mercadotecnia segmentación, objetivos y posicionamiento selección de los segmentos objetivo 81 administración de hospitales y servicios de salud – arellano alfaomega _________________________ administración de hospitales y servicios de salud | xiii 51 la necesidad de formar directivos en salud 12 administracíon: definición, funciones y competencias 13 control en la jerarquía organizacional 13 posicionamiento comportamiento del usuario de los servicios de salud comportamiento de la compra organizacional comportamiento de los consumidores de servicios de salud mezcla de mercadotecnia plan de mercadotecnia etica y responsabilidad social en la mercadotecnia de servicios de salud 85 resumen 86 preguntas de discusión 86 objetivos de aprendizaje 90 introducción definiendo la calidad en el cuidado de la salud ¿por qué es importante la calidad? líderes clave en el mejoramiento de calidad criterios del premio baldrige: un esquema estratégico para el mejoramiento de calidad elementos comunes del mejoramiento de calidad medición variación de procesos y control de procesos estadísticos (spc) dos enfoques en el mejoramiento de calidad mejoramiento continuo de calidad focus (encontrar, organizar, aclarar, comprender y seleccionar) pdca (planear, hacer, revisar y actuar) seis sigma herramientas del mejoramiento de la calidad recolección de datos proceso de mapeo proceso de análisis 108 resumen 109 preguntas de discusión 109 objetivos de aprendizaje 112 introducción sistemas de informacion utilizados por los administradores registro médico clínico (emr) 115 administración de hospitales y servicios de salud – arellano alfaomega xiv | contenido _________________________________________________ 7ventajas expone de manera clara y concisa los temas de actualidad que están inmersos en el sector saludello se debe a diversos factores, uno es la identificación por parte de los directivos y proveedores de los servicios de salud de la necesidad de capacitar a los médicos, enfermeras y profesionales relacionados con las disciplinas médicas para aumentar sus conocimientos en el campo de la administración y no sólo en el cuidado de la salud ya que deben contar con diferentes habilidades y competencias para desempeñar diversos rolesla educación para la administración y manejo de unidades de atención médica y servicios de salud es reconocida en la actualidad como un componente significativo en el campo de la saludlos elementos para la mejora de la calidad e implementar una política permanente la calidad si se aspira al desempeño de una buena direcciónaprenda sobre planeación estratégica, por ello se incluye un capítulo donde se aborda el propósito y la importancia de ésta, el proceso de planeación, el análisis foda, la identificación estratégica y la toma de decisiones para el desarrollo

  • Busco trabajos en alguna pyme tengo amplia experiencia en administracion de empresas en el pais y el exterior ademas tengo un master en marketing especializado en servicios

    Pilar (Buenos Aires)

  • Patio o espacio libre 265 metros, superficie construida 753 metros (ideal para administración de empresas o colegio)ubicacion: mar del plata, zona chauvin, calle castelli 2800 este edificio cuenta con tres pisos mas subsuelo con archivos, seis aulas, auditorio y terrazacon espacio para dos aulas masno dude en consultarvalor: usd 900000

    Argentina

  • Patio o espacio libre 265 metros, superficie construida 753 metros (ideal para administración de empresas o colegio)ubicacion: mar del plata, zona chauvin, calle castelli 2800 este edificio cuenta con tres pisos mas subsuelo con archivos, seis aulas, auditorio y terrazacon espacio para dos aulas masno dude en consultarvalor: usd 900000 expensas: 0 precio: 900000

    Mar del Plata (Buenos Aires)

  • Secundario completo con títulos en administración de empresas, operador de pc y secretariado médicosoy una persona responsable,respetuos

    Argentina

  • Estudio en administracion de empresas, responsable, mayor de edad y carnet de conducse necesita empleada administrativa con manejo de p

    Argentina

  • Sus responsabilidades serán asisitr al área comercial en tareas administrativas como el seguimiento y control de órdenes, contacto con fábricas y oficinas del exterior, presentaciones, armado de listas de precios, cotizaciones y proformasrequisitos - persona muy organizada, con atención al detalle - muy buen nivel de inglés (particularmente escrito) - office intermedio/avanzado, especialmente excel - estudiante de comercio exterior, administración de empresas, comercialización - perfil administrativo, no comercialpara importante empresa ubicada en caba nos encontramos en la búsqueda de un administrativo de ventas jr

    Argentina

¿No has encontrado lo que buscas? Prueba otra búsqueda

Busquedas relacionadas profesional en administracion de empresas