Proveedores de

Listado proveedores de

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    Argentina

  • Lista de proveedores de juegos ps4 + capacitación lista de proveedores de juegos digitales ps4,ayuda para cualquier consulta y capacitacion

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  • Fabricantes y proveedores de indumentaria - confección - indumentaria personalizada - gorras - x menor y x mayor - nuestro whatsapp

    $ 250

  • Nos encontramos en la búsqueda de  proveedores  de  accesorios  de celulares para nuestro negocio mayorista en  onceinfo@compucanjes  cualquier duda, consulta o información que nos puedan brindar, no duden en contactarnos

    Argentina

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  • Somos proveedores de ferias americanas, feriantes, mayoristas de ropa seminueva en perfectas condiciones, preseleccionada, lista para la ventapor excedente de stock prendas desde $ 7mas de 5 mil prendas todas las estaciones y talles en continua reposiciónestamos en el km de ruta 3 virrey del pino, partido de la matanzareserva tu turno para elegir las prendas al cel/whatsappte ayudamos a montar tu propio negocio

    $ 7

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    Argentina

    $ 7

  • proveedores: técnicas para negociar con proveedores para conseguirsin costo, contactos con proveedores de : sistema de facturación, proveedores de almacén, cervezas artesanal, café, alimentos y bebidasplan de estudio
    curso de administración de restaurante

    modalidad – online-
    incluye material de estudios con certificado de asistencia s/c
    numeros de horas: 2 horas por modulos
    totales de horas 18 (costo x hora de cursocarga de códigos y precios, carga de sectores de ventas
    9para el cuidado de los costos ocultos en cadena de frio, inventarios valorizados etcmarketing: cómo hacer que vuelva el cliente, magen (perfil del negocio), plan de ventas salón, take-away – plataformas- etcsalon: armado y manejo de salón, manejo de libro de reservas, y recepción, manejo de tiempos de servicios, trato con el cliente, bajada de carta, tipsadministracion: implementación del sistema administrativo y financiero, (fácil de entendero proyectos desde “0” consultar)
    impartida porpesos 2500)
    cursos presenciales (únicamente a empresas ya establecidas% asignados para a & bdesarrollo de proveedores, análisis de costos, frecuencias de pedidos control de calidad, recepción y almacenamientopara fidelizar clientes
    6plus agregado al cursoimpartida por “cocina cuidada” el certificado de bpm lo extiende “cocina cuidada (es opcional)
    5rrhh: saber” en qué momento y de qué forma hacer la selección de personal, qué % de la venta se asigna la masa salarialsistema de facturacion: e-resto-masi-rest- míster-comanda – oassprecios carta de a & b, este ítems, es muy importante, en este curso aprenderás la técnica para encontrar el equilibrio de costos de tu restaurante, según el perfil y ubicación
    8félix viana
    consultor experto en administración estratégica gastronómica
    dirigido a: propietarios- emprendedores con proyecto desde”0”- chef- encargados- sub-gerentes-supervisores- responsables de compras-o -gerente” junior” que quieran incorporar conocimientos adaptados a esta nueva modalidad de caos económico
    restaurantes- plantas de elaboración- catering institucional- salones de fiestas- tenedores libres- cervecerías-
    al finalizar sus estudios el egresado de este programa obtendrá los conocimientos sobre técnicas- y procedimientos necesarios, para liderar y llevar adelante con éxitomáquinas y productos: café, gaseosas, vinos, etcdiseño de la carta: según tipo de gestión donde vayas a aplicar el conocimiento adquirido en este curso (restaurante, catering, alimentación institucional, eventosde aplicar y de auditar), con indicadores claves que le informa casi en tiempo real de costos y rentabilidades brutas , y de esa forma poder tomar medidas antes que el problema afecte la calidad y rentabilidad
    2bpm alimentariacocina: fichas técnicas de producción (formuladas), organización de (misanplas), pre-producción, producción y despacho, manejo de tiempos en cocinasu propio proyecto, gerenciar todo tipo de gestión gastronómica o trabajar como asesor
    modulos del curso:
    1y bonificaciones
    10

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    $ 2500

  • Ello se debe a diversos factores, uno es la identificación por parte de los directivos y proveedores de los servicios de salud de la necesidad de capacitar a los médicos, enfermeras y profesionales relacionados con las disciplinas médicas para aumentar sus conocimientos en el campo de la administración y no sólo en el cuidado de la salud ya que deben contar con diferentes habilidades y competencias para desempeñar diversos roles3 sociedad de sistemas de administración e información del cuidado de la salud (himss) retos en la adopción de sistemas clínicos el futuro de las tecnologías de información de la salud: la visión de un sistema de salud americano integrado el impacto de las tecnologías de información en el administrador médico 123 resumen 124 preguntas de discusión 125 objetivos de aprendizaje 128 introducción ¿qué es la administración financiera y por qué es tan importante? estatus fiscal de las organizaciones de salud gobernabilidad financiera y estructura de responsabilidades gestión de reembolsos por terceros pagadores principales métodos de pago utilizados por planes de salud privada para el reembolso a proveedores principales métodos de pago utilizados por medicare y medicaid para el reembolso a proveedores reembolso a los proveedores por los pacientes con pago por cuenta propia y las personas sin seguros médicos control y contabilidad de costos clasificación de costos asignación de costos determinación de cosos análisis de rentabilidad fijación de costos otras determinantes para la fijación de cargos y precios gestión de capital de trabajo los propósitos de trabajar con gestión de capital los problemas en la gestión de capital de trabajo en el ámbito del cuidado de la salud administración de cuentas por cobrar pasos importantes en la gestión de cuentas por cobrar la gestión de materiales e inventario importancia de la gestión de materiales principios básicos de la gestión de materiales tipos específicos de presupuestos 151 administración de hospitales y servicios de salud – arellano alfaomega _________________________ administración de hospitales y servicios de salud | xv 8las innovaciones que se introdujeron en los años noventa han creado efectos acumulados que se irán transformando y mejorando por el continuo progreso tecnológico en la medicina3 control en la jerarquía organizacional 1estos roles o posiciones administrativas se encuentran en la mayoría de las instalaciones para el cuidado de la salud como hospitales, asociaciones médicas e instituciones médicas, tanto públicas como privadas2 teoría x y teoría y4 iantrogenia historia causas de iatrogenia iatrocidio 190 resumen 191 preguntas de discusión 191los elementos para la mejora de la calidad e implementar una política permanente la calidad si se aspira al desempeño de una buena dirección1 la necesidad de formar directivos en salud 1el papel de las suposiciones percepción sesgos cognitivos teoría de la expectativa teoría de la atribución esquemas modelos mentales proporcionando sentido en las organizaciones gestión y aprendizaje como trabajar con el pensamiento para resolver problemas comunicación resolución de problemas 54 resumen 56 preguntas de discusión 56 objetivos de aprendizaje 60 introducción planeación estratégica misión formulación de la misión categorías de análisis para la planeación estratégica análisis foda ejemplo de análisis foda 71 resumen 71 preguntas de discusión 72 objetivos de aprendizaje 74 introducción evolución de la mercadotecnia de los servicios de salud ¿qué es la mercadotecnia? componentes clave en el concepto de mercadotecnia mercadotecnia social o mercadotecnia relacionada con causas sociales el proceso estratégico de la mercadotecnia entendiendo la administración de la mercadotecnia segmentación, objetivos y posicionamiento selección de los segmentos objetivo 81 administración de hospitales y servicios de salud – arellano alfaomega _________________________ administración de hospitales y servicios de salud | xiii 54 importancia de la presupuestación de capital 153 resumen 155 preguntas de discusión 156 objetivos de aprendizaje 158 introducción aplicaciones de la administración de recursos humanos factores ambientales que afectan la gestión de los recursos humanos asumir a los empleados como fuerza que mueve el rendimiento organizacional funciones clave de la gestión de recursos humanos planeación de la fuerza de trabajo/reclutamiento análisis de los puestos de trabajo planeación de la fuerza de trabajo estableciendo las descripciones de puestos reclutamiento, selección, negociación y contratación de nuevos empleados publicidad entrevista, selección, negociación y contratación orientación conservación de los empleados retención y comunicación con empleados capacitación y desarrollo administración de compensaciones y beneficios compensación beneficios programas de asistencia a los empleados desarrollo de liderazgo 179 resumen 180 preguntas de discusión 181 objetivos de aprendizaje 184 introducción ética médica y relación entre colegas ética médica y honorarios médicos deontología médica 186 administración de hospitales y servicios de salud – arellano alfaomega xvi | contenido _________________________________________________ 10conozca sobre las responsabilidades de los profesionales relacionados en forma directa en el cuidado de la salud y de sus funciones principales, roles, responsabilidades y competencias desde el punto de vista directivo y operativoen una unidad de atención médica más que en ningún otro centro de trabajo el trabajo en equipo es primordial para conseguir de forma efectiva las metas propuestas, sobre todo porque gran parte de las actividades de atención médica y cuidado de la salud implica la participación de diferentes disciplinas por ello se incluye un capítulo en el que proponen diferentes métodos de administración de equipos de los profesionales de la saludáreas tales como la tecnología de la información, registros médicos informáticos y el uso del internet son algunos de los elementos que conforman el nuevo campo del cuidado de la saludlos fundamentos de administración aplicados a los servicios de salud, por medio de conceptos como dirección y temas relacionados con la operación como manejo de grupos, el desempeño y manejo organizacional3 posicionamiento comportamiento del usuario de los servicios de salud comportamiento de la compra organizacional comportamiento de los consumidores de servicios de salud mezcla de mercadotecnia plan de mercadotecnia etica y responsabilidad social en la mercadotecnia de servicios de salud 85 resumen 86 preguntas de discusión 86 objetivos de aprendizaje 90 introducción definiendo la calidad en el cuidado de la salud ¿por qué es importante la calidad? líderes clave en el mejoramiento de calidad criterios del premio baldrige: un esquema estratégico para el mejoramiento de calidad elementos comunes del mejoramiento de calidad medición variación de procesos y control de procesos estadísticos (spc) dos enfoques en el mejoramiento de calidad mejoramiento continuo de calidad focus (encontrar, organizar, aclarar, comprender y seleccionar) pdca (planear, hacer, revisar y actuar) seis sigma herramientas del mejoramiento de la calidad recolección de datos proceso de mapeo proceso de análisis 108 resumen 109 preguntas de discusión 109 objetivos de aprendizaje 112 introducción sistemas de informacion utilizados por los administradores registro médico clínico (emr) 115 administración de hospitales y servicios de salud – arellano alfaomega xiv | contenido _________________________________________________ 76 papel del directivo en el aseguramiento del alto desempeño papel del directivo en la planeación de la sucesión papel gerencial en las políticas del cuidado de la salud 14 contenido resumen 15 preguntas de discusión 15 objetivos de aprendizaje 18 introducción liderazgo versus gerencia seguidores modelos contemporáneos de liderazgo inteligencia emocional liderazgo auténtico liderazgo inspiracional liderazgo en la diversidad liderazgo servicial estilos de liderazgo competencias de liderazgo protocolos de liderazgo cuerpos de gobierno barreras y desafíos responsabilidad ética los líderes mirando hacia el futuro 31 resumen 31 preguntas de discusión 32 objetivos de aprendizaje 34 introducción el campo del comportamiento organizacional la contribución del comportamiento organizacional a la administración temas clave en el comportamiento organizacional problemas de comportamiento organizacional en organizaciones de salud cómo el pensamiento influye en el comportamiento organizacional percepción y pensamiento 40 administración de hospitales y servicios de salud – arellano alfaomega xii | contenido _________________________________________________ 3administración de hospitales y servicios de salud autores: arellano díaz, javier; cervantes, y otros páginas: 220 isbn: editorial: alfaomega en el siglo xxi están ocurriendo grandes transformaciones en el mundo de los servicios de saludla educación para la administración y manejo de unidades de atención médica y servicios de salud es reconocida en la actualidad como un componente significativo en el campo de la salud5 papel del directivo en la administración del talento 9 1objetivos de aprendizaje introducción 12 administracíon: definición, funciones y competencias 1las tecnologías médicas y del cuidado de la salud están impactando de manera significativa la forma de administrar y proveer estos servicios4 focalización administrativa: unidades, equipos de trabajo y organización 8 1ventajas expone de manera clara y concisa los temas de actualidad que están inmersos en el sector saludaprenda sobre planeación estratégica, por ello se incluye un capítulo donde se aborda el propósito y la importancia de ésta, el proceso de planeación, el análisis foda, la identificación estratégica y la toma de decisiones para el desarrollo

  • Somos proveedores de productos y accesorios para la higiene institucional e industrial

    Argentina

  • Contamos con proveedores de fuel oil ifo 60 combustibles surtidores y tanques entrega en todo el pais

    $ 18000

  • Somos proveedores de productos y accesorios de limpieza institucional e industrial

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  • Piso de chapa -32 kilos -formación incluye: -patas con refuerzo -5 pelotitas colores en stock -trabajamos como proveedores dees muy práctico, lo podés armar y desarmar en tu hogar, negocio y hasta en alquileresel juego clásico que entretiene a toda la familia, y que no puede faltar en tu evento o juntadacaracterísticas: -material durable-ancho 1m x largo 1

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  • Somos proveedores de zapatillas nike (new balance, adidas, etc) vendemos por curvas de 12 o 6 pares por modelotambién contamos con catalogo de surtidosconsultas por privado

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  • Bolsa con 100 orejas de vaca bolsa con 100 orejas de vaca de 1° calidad orejas sin tronco $5,20 cada una!!!! comprando por 100 unidades somos proveedores de tiendas de pet shop y veterinarias somos fabricantes stock permanente

    Argentina

  • Taller de letra 1 - editorial mandioca - proveedores de empresas y escuelas - factura a y b - donde retirar - los productos se retiran por floresta - lunes a viernes de 900 a hs - estamos una cuadra de avenida juan b justo - como llegar - colectivo - metrobus juan b justo - estacion chivilcoy - 34 (1 cuadra) / cuadra) / 53 (3 cuadras) / 85 (3 cuadras) - cuadras) / cuadras) / cuadras) / 84 (9 cuadras) - cuadras) / 47 (5 cuadras) - tren sarmiento - estacion floresta (9 cuadras) - envios a todo el pais por mercado envios - paga todas tus compras con mercado pago

  • Remera - casacas de beisbol directo de fabrica elegi el modelo para tu equipo, consulta talles y stock antes de ofertar, descuentos, somos proveedores de lmb y fabtu consulta no molestas

  • Presupuestos sin cargo, tomamos y enviamos hacia todo el país, trabajamos con los mejores proveedores de la zonaprecios especiales a ongs y entidades de bien públicoo comuníquese a nuestros teléfonos en horario de comerciomega voice san isidro taller y laboratorio dedicado a dar servicio y soluciones a nuestros amigos y clientes trabajadores y hobbistas del audio en generalnos especializamos en reparación, restauración y fabricación de parlantes de todo tipoupgrades, mejoras y puesta en valorenvíenos su consulta por mail y le responderemos a la brevedadtomamos equipos en consignaciónasistencia a amigos y colegas del rubro

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  • Ø criados en condiciones controladas y con alimento orgánico de 1º calidad ø su mascota estará siempre saludable con nuestro alimento vivo ø combínelos con el alimento balanceado para anfibios adultos su pregunta no molesta proveedores de importantes acuarios por la seriedad y calidad del producto recuerde que ofertar es un compromiso de compra envíos solo con previo pago del despacho en retiro por moto - la encomienda se abona en la terminal al retirar al comprar seleccionar la opcióntenebrios mini x100 - para crías (bb) de aves, reptiles mini tenebrios ideal para crías ø alimento ideal para lagartijas, geckos, pogonas, lagartos, iguanas y otros reptiles, anfibios (sapos y ranas), tarántulas, aves, etc

    Argentina

  • Lapices de grafito lyra 9b art design rembrandt tradition *** libreria buenos aires *** ****** mercado lideres ****** - lapices grafito lyra art design - productos para artistas - caracteristicas - lapices grafito calidad profesional - graduaciones disponibles del 9b al 6h - cuerpo negro con mina encolada resistente a roturas - presentación sueltos, no viene en estuche de lata - proveedores de empresas y escuelas - factura a y b - donde retirar - los productos se retiran por floresta - lunes martes jueves y viernes de 930 hs - estamos una cuadra de avenida juan b justo 6600 - como llegar - colectivo - metrobus juan b justo - estacion chivilcoy - 34 (1 cuadra) / 166 (1 cuadra) / 53 (3 cuadras) / 85 (3 cuadras) - 181 (5 cuadras) / 106 (3 cuadras) / 124 (9 cuadras) / 84 (9 cuadras) - 134 (9 cuadras) / 47 (5 cuadras) - tren sarmiento - estacion floresta (9 cuadras) - envios a todo el pais por mercado envios - paga todas tus compras con mercado pago

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  • Somos proveedores de ferias americanas, feriantes, etc, de ropa seminueva en perfectas condiciones, preseleccionada, lista para la ventaconsulta por las ofertas de invierno estamos en el km de ruta 3 virrey del pino, partido de la matanzamas de 5 mil prendas todas las estaciones y talles en continua reposición

    $ 10

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